2025年南山区人力资源服务机构发展贡献奖项目

一、政策内容
鼓励优质人力资源服务机构在南山发展，对年度营业收入达到一定规模的机构给予一次性奖励。每家机构最高奖励不超过100万元。
二、资助方式
本项资助属于核准类项目，资助资金的安排使用坚持公平、公开、公正的原则，实行自愿申报、科学决策和绩效评估的管理制度，采取无偿资助方式和事后补贴制，受资助项目无需验收。
本项资助受年度资金预算控制，区人力资源局视申报情况和预算安排，据以对资助金额、支持比例和拨付进度等进行统一调整，申报主体应无条件同意调整结果。
三、资助标准
自2024年起，年度服务规模达到3000人次以上，且年度营业收入突破5000万元、1亿元、2亿元、5亿元、10亿元、20亿元、50亿元的，分别给予10万元、15万元、20万元、30万元、45万元、70万元、100万元的一次性奖励，每家机构每一台阶不重复奖励，每上一个台阶可按差额补足相应奖励。每家机构最高奖励不超过100万元。
四、申请条件
（一）申请本项资金资助的机构应符合以下基本条件：
1.在南山区依法从事实际经营、取得人力资源服务许可（备案）凭证或劳务派遣经营许可证,且在南山区依法纳税的人力资源服务机构；
2.履行相关数据申报义务、守法经营、诚实守信、有规范的财务管理制度；
3.应积极配合区委、区政府相关工作。
（二）机构主营业务为人力资源服务，且占公司营收总额50%（不含）以上；上一年度机构营业收入达5000万元（含）以上。
（三）有下列情况之一的，本项目资金不予资助：
1.被依法依规纳入严重失信主体名单或失信惩戒措施清单的；
2.提出资助申请后，申报主体项目实施地或数据申报地发生变化，不再符合申报条件的；
3.同类政策不重复受理申报。
五、办理流程
（一）企业登录“Ai南山企业服务综合平台”，在线填写《南山区促进产业高质量发展专项资金——区人力资源局分项资金—人力资源服务机构发展贡献奖项目操作规程》相关申报材料；
（二）区人力资源局根据企业确认情况拟定项目资助计划；
（三）区统计局对申报主体数据申报情况进行核查，区企业发展服务中心组织对申报主体的在地经营情况、不良信用记录等情况进行核查；
（四）区企业服务中心将项目资助计划向社会公示5个工作日，对公示期满，无有效投诉的项目资助计划，区人力资源局按照相应审核程序提交审批；
（五）经审议后，由区人力资源局行文下达资金计划；
（六）申报主体线上提交加盖单位财务专用章的收据；
（七）区财政部门及时安排资金，区人力资源局对受理项目办理资金拨付手续。
六、所需材料
（一）《南山区促进产业高质量发展专项资金——区人力资源局分项资金-人力资源服务发展贡献奖项目申请书》（登录“i南山企业服务综合平台）在线填写，法定代表人签字并加盖单位公章）。
（二）基本资质材料：1.社会统一信用代码证书；2.人力资源服务许可（备案）凭证或劳务派遣经营许可证；3.由税务部门开具的单位上年度纳税证明。
（三）经营情况证明材料：
1.提供人力资源服务的清单（须包含企业名称、服务时间、内容、参加人数并加盖服务企业公章）；
2.上年度的财务审计报告（财务审计报告中需体现人力资源营收占比50%以上，或由专业机构出具的相关证明材料作为佐证）。
（四）《承诺书》（法定代表人签字并加盖单位公章）。
（五）其他补充资料。
本项目无需提交纸质材料，所有材料均需加盖单位公章彩色扫描成PDF文件上传。
七、时限要求
2025-11-21 —— 2025-11-27.